Månadsbrev oktober

Månadsbrev oktober 2017

Nu när mörkret sänker sig har man tid att börja summera året som varit. Vad har man gjort som God Man eller Förvaltare? Det är bra att börja redan nu eftersom redovisnings månaden börjar närma sig. Ekonomiska redovisningen är ju inte så mycket att orda om, det är ju faktiska siffror, utan det man gör utöver i sitt uppdrag som man så lätt glömmer att ta med i redogörelsen. Det viktiga som kan generera grunden för arvodet.

Själv har jag utöver mina uppdrag fått förmånen att representera RGMF i projektet ”Modellprojektet” som finansieras av arvsfonden och Hjärnkraft. Detta projekt har nu pågått under snart två år och börjar närma sig slutet. Det har varit mycket givande att få titta in i en för mig hitintills främmande värld. Jag har mött specialister på traumatisk hjärnskada och fått lära mig vilka fall olyckor dessa personer kan hamna i. Oftast så tillhör dessa inte LSS och saknar därför all den hjälp man kan få den vägen.

Ur beskrivningen av projektet:

Modell projektet skall ge underlag till förbättringar inom rehabilitering, stöd och service för personer med traumatisk hjärnskada, genom att brukare och profession tillsammans utarbeta modeller inom åtta samhällsområden och tydliggöra behoven av samordning.

Projektarbetet bedrivs i sju processgrupper.

* Medicinska insatser vuxna – rehabilitering/uppföljning

* Medicinska insatser barn – rehabilitering/uppföljning

* Stöd och service

* Barns stöd i skola/fritid

* Utbildning, sysselsättning och försörjning

* Stödfunktioner (hjärnkoordinatorer, gode män etc.)

* Samordning

Det är i gruppen stödfunktioner som vi gode män har medverkat och delgett våra kunskaper.

Det har medfört mycket letande, skrivande och lärande för mig personligen. Jag har jämfört olika länders godmanskap. England, Finland, Danmark och Norge har jämförts till Sverige.

Allt finns att läsa på www.levamedtraumatiskhjarnskada.se

Lena Andersson

Skrivelse till Arbetsmilöjöverket

Ärende:
Att Arbetsmiljöverket genomför en översyn av arbetsmiljölagen (AML) så att den även omfattar uppdraget för Gode män och Förvaltare (GMF).

Bakgrund:

2015 fanns det i Sverige 87 950 st Gode män, Förvaltare och Förmyndare (källa: overformyndarstatistik.lansstyrelsen.se/Statistik)
GMF är uppdragstagare och utför uppdrag åt personer i behov av hjälp med förvaltning av ekonomi och egendom samt sörja för person. Men också kontakter med banker, myndigheter och socialtjänst m.m.

Uppdragsgivare är Huvudmän (HM) efter beslut i Tingsrätten.
HM kan vara barn, åldringar, handikappade, sjuka och ensamkommande barn.
GMF:s mandat medför ett intrång i den enskilde HM liv. Deras ekonomi, löpande förvaltning, förmögenhet och inte minst deras privatliv.
Uppdraget är arvoderat och ersättningen beslutas av Överförmyndarnämnden/Överförmyndaren som också utbildar och föreslår GMF åt HM. Arvodet betalas HM. (har HM en inkomst som understiger 2,65 % av prisbasbeloppet betalar kommunen arvodet. För ensamkommande barn betalar kommunen arvodesbelopp/timersättning). Procentsatsen kan variera något från kommun till kommun. Ca 60 % av samtliga arvoden betalas av kommunen.

Grunder:
Ett intrång i en människas privatliv, ekonomi och dess förvaltning ställer stora krav på GMF och är inte konfliktfritt. Från det att HM skött sin ekonomi själv, visserligen på ett sådant sätt att ett behov av GMF skapats, tills en annan, helt främmande, person kommer in i ens hem och ekonomiska och andra beslut fattas i helt motsatt riktning än vad HM tänkt sig. Det handlar om att tillgodose HM önskemål och samtidigt tillse att ekonomin går ihop. Hot och våld är ofta förekommande i dessa situationer och är mer regel än undantag.

Andra situationer där våld och hot förekommer är från anhöriga. Anhöriga som tidigare utnyttjat HM genom t.ex. hyrt lägenhet billigt, hyrt ut lägenhet dyrt eller skaffat sig andra förmåner av HM och som den GMF nu sätter stopp för.
Den psykiska press som uppstår i samband med kontakter med myndigheter (Kommunnämnder, Socialförvaltning, Skolor, Landsting, Migrationsverket m.m.) skapar ångestkänslor och som i värsta fall medför att vi avstår från att ”bråka” och konsekvensen blir att HM blir lidande.

Förslag:
Riksförbundet Gode män och Förvaltare (RGMF) föreslår att:
Arbetsmiljöverket gör en översyn över AML och föreslår Regering och Riksdag att lagen även omfattar Gode män och Förvaltare

Med vänlig hälsning

Tove Otterborg
Förb.ordf. RGMF

Krister Holgersson
Vice Förb.ordf RGMF

Månadsbrev september

Hej Alla!

Jag heter Lars-Erik Järling och är ny i styrelsen. Jag bor på solen och vindarnas ö,Öland. Jag har blivit ombedd att skriva september månadsbrev.

Det som ligger mig varmt om hjärtat är att hjälpa till med skuldsanering för mina huvudmän. Jag tror nämligen att detta kan vara till stor hjälp i det psykiska måendet bland annat för våra huvudmän. Detta gör jag själv så mycket det går men i svåra fall så får jag ta hjälp av kommunens skuldrådgivare. Dessa kan hjälpa till med svåra utredningar och de kan även hjälpa till med att ansöka hos kronofogden om det skulle behövas. I genomsnitt 5 brev i veckan med överklagan till olika inkassobolag brukar det bli och då diskuterar vi också avbetalningsplaner. Det som är roligt är när huvudmannen blir skuldfri och kan leva som alla andra. Tilltron till samhället ökar och de ser att det går att komma tillbaka med att kunna ha en ekonomi igen. Andelen över skuldsatta ökar i samhället i stort även i grupper som lider av psykisk ohälsa. Här rekommenderar jag att alla skulder överklagas enligt preskriptionstiden. Man blir förvånad hur många felaktiga krav som skulle tagits bort från den enskilde för länge sedan.

En annan sak som slår mig är hur avancerat vårt uppdrag har blivit. Vi förväntas klara av att överklaga olika myndighetsbeslut och vi skall finnas tillhands för möten med socialen, försäkringskassan och sociala utskottet i kommunen etc. Vi skall även vara så kallat frivilliga med ett arvode som är upp till överförmyndaren att avgöra vad det blir för ersättning. Frivilligheten har minskat radikalt och nu måste vi företräda våra huvudmän i alla möjliga sammanhang. Det finns ingen annan som står upp för våra huvudmän när det gäller, försäkringskassan, kommunen och landstinget. Här borde vi godemän o förvaltare uppskattas mer från våra uppdragsgivare. Nu har även bankföreningen bestämt att vi inte får öppna sparkonton för våra huvudmän utan att huvudmannen är med på banken. Om detta inte går så krävs läkarintyg. Även detta blir ett uppdrag för oss godemän att skaffa för vår huvudman.

Det diskuteras nu även om att det borde vara professionella gode män och förvaltare.
Är det några som blivit proffs på att vara detta så är det vi som är gode män och förvaltare i dag. Så varsågod anställ oss ge oss ett erkännande och försäkringar som alla andra samhällsarbetare.

Tack för ordet!
Lars-Erik Järling
godman och förvaltare samt ledamot i styrelsen.

Debattinlägg: Oseriösa Gode Män och Förvaltare?

Det är oroväckande om det är ca femtiotusen Gode Män och Förvaltare i Sverige som förskingrar pengar för sina huvudmän!

I de förordnanden man får innan man får företräda en huvudman granskar kommunens överförmyndare personen som sedan blir god man/förvaltare. Om det sedan blir en oseriös person som får uppdrag så är det den personen som är oseriös och inte alla med uppdrag som god man/förvaltare.

Uppdraget kan vara allt ifrån att hjälpa huvudmannen att betala sina räkningar, ansöka om handikappanpassad bostad, sälja tidigare bostad, närvara vid vårdplaneringar och andra juridiska ärenden som ingår i uppdraget sörja för och bevaka rätt. Vi som har åtagit oss uppdrag som god man/förvaltare har redovisningsplikt mot överförmyndaren som granskar årsredovisningen och ansvarar för att den godkänns. Anhöriga vänder sig till överförmyndaren med sina frågor gällande huvudmannen/ godman/förvaltare.

Även barn med handikappersättning har ofta en förmyndare som ser till att barnet kommer att ha sina pengar kvar på sitt konto då det fyller 18 år, då barnet inte själv kan hantera egna konton.

När det handlar om pengar är det alltid lycksökare som tar sig in i olika branscher. Därför uppmanar vi inom RGMF (Riksförbundet Gode Män och Förvaltare) att förvissa sig om att gode mannen/förvaltaren är registrerad hos en överförmyndarnämnd.

Från 1 juli 2017 har det tillkommit en ny tjänst som kallas för ”Framtidsfullmakt”. Denna fullmakt kan man själv skriva på i förväg till någon som man litar på, som innebär att den man anförtrott sin egendom till kommer att förvalta denna helt juridiskt.

Riksförbundet RGMF anser inte detta vara en rättssäker handling. Här kommer det att finnas gott om utrymme för de lycksökare som vill ha mer av det goda.

Tove Otterborg
Ordförande
RGMF Riksförbundet Gode Män och Förvaltare

Ordförande har ordet

RÄTTSÄKERHET

Riksförbundet Gode Män och Förvaltare arbetar tillsammans med våra medlemsföreningar så att alla våra gode män som har ett förordnande skall kunna fullfölja sina uppdrag med känslan av stolthet.

Det senaste är att RGMF försöker att påverka och delta i staten Sverige och kommunernas lagstiftningar som styr verksamheten som gode män och förvaltare verkar inom. Lagstiftningen som är från år 1924 känns inte särskilt modern med tanke på att det nu är år 2017. SKL (statens kommuner och landsting) sitter just nu och tar fram ett nytänkande runt verksamheten och dess framtid. Här har RGMF lämnat en skrivelse till Justitiedepartementet för att kunna få en chans att opponera på det som SKL har tagit fram. Denna skrivelse ligger på vår hemsida för den som vill läsa vad RGMF skrivit.

RGMF anser att den lagstiftning som styr den stora verksamheten som gode män och förvaltare verkar inom är till för att skydda och stödja de människor som är mest utsatta i samhället, men att dessa lagar och förordningar är alldeles för gamla för att kunna ge ett gott rättsskydd.

Att skydda de mest utsatta i samhället som har ett stort behov av hjälp och ordning på sin ekonomi för att inte bli skuldsatta på grund av att de inte kan handskas med sina pengar. Eller att kunna bevaka sina rättigheter som Svensk medborgare är väl den plikt som vi organiserade gode män har som sitt mantra. Det är vi väl medvetna om. Att det sedan finns de som kallar sig för gode män och förvaltare och missköter sitt uppdrag har vi alla hört talas om i media. Hade dessa gode män varit registrerade, granskade och utbildade så hade kontrollmyndigheterna hittat deras misstag i de ekonomiska rapporter som lämnas årligen till överförmyndarenheterna i kommunerna där de verkar.

Inom förbundet deltar vi även i debatter som handlar om EKB (ensamkommande barn) och deras utsatthet. Staten ger oss gode män allt mer närvaroplikt samtidigt som arvoden sänks. I vissa fall utgår det inte något arvode alls. Det har även hänt att den gode mannen har ombeds ta ledigt från sitt arbete då något måste uträttas med tanke på det barn som den gode mannen har som huvudman. Detta utan ersättning för förlorad arbetstid enligt debatten som pågår i media. Under den utbildning som den gode mannen fått inför sitt uppdrag har inte denna information delgetts. Det anses mycket märkligt tycker många av våra medlemmar. Därför är vi även med i denna debatt och ni har säkert hört våra åsikter på både ekot i P4 samt P4 i Västerbotten nu i början av juni.

RGMF med sin långa erfarenhet och specialisering på just Godmans- och förvaltarverksamhet ser fram emot att tillsammans med andra aktörer delta i uppbyggnaden av en lagstiftning som skapar en större rättssäkerhet för gode män, förvaltare och deras huvudmän.

Tove Otterborg
Ordförande

Månadsbrev augusti 2017

Oj! Är det redan augusti. Då har snart sommaren passerat. När jag var barn sken alltid solen och det regnade aldrig. Vi sprang i kortbyxor, var barfotade och badade varje dag. Jag har gamla fotografier som bevisar detta. Eller har jag fel? Dåligt minne? Vi kanske bara fotograferade då solen sken för att få bra bilder. Hur som helst har denna sommar varit långt ifrån de somrar jag minns från min barndom. I alla fall där jag har varit. Men hade solen skinit hade jag ändå suttit i skuggan med laptopen, visserligen barfota, men med sandaler på och jag hade ändå inte ens doppat tårna i vattnet för att känna temperaturen. Men mitt agerande kan jag nog inte bara skylla på vädret.

När du läser det här befinner jag mig på FSÖ:s (Föreningen Sveriges Överförmyndare) studiedagar i Örebro. RGMF har i flera år medverkat vid dessa studiedagar. I år är temat ”Barn i Fokus”.

Hur ser framtiden ut för Gode Mäns verksamhet med minskat arvode, förtroende och påverkan. I Växjö, där tidigare Gode Mäns-föreningens styrelse varit mentorer för övriga Gode Män, har överförmyndarnämnden nu beslutat att utse egna mentorer bland Gode Män och arvodera uppdraget. Naturligtvis ett sätt att sätta käppar i hjulet för föreningen. Vi har nämligen sagt upp avtalet med nämnden.

Överförmyndarnämnden (Växjö) skickar två gånger om året ut massmejl med en önskan om en God Jul och en Glad påsk med tack för ett ovärderligt arbete och det är naturligtvis uppskattat. Men att vara God man är lite mer än så, det vet vi var och en. Att vara God man innebär att ta ett ansvar för den uppkomna situationen utan att behöva leta bland lagar och paragrafer om det ingår i uppdraget.

Vad Sverige behöver idag är förlängt förordnade när det gäller ”Ensamkommande” (EK). Det tvära avslutet på god manskapet efter inträffad 18-årsdag kan bli förödande för den EK. Den utgör en grogrund för utanförskap med ensamhet, droger och kriminalitet som följd. Det har vi sett tydliga bevis på. Ett förlängt förordnande för Gode Män efter 18-års ålder gynnar samhället och EK. Inte för arvodets skull, även om det är en viktig del i uppdraget inte minst för att vi ska kunna ställa krav på Gode Män att utföra ett väl förrättat värv, utan för att myndigheter (MV, Banker, Skatteverket, Skolan, m.fl.) ska acceptera mig som ställföreträdare och för att undvika irriterande diskussioner om att han ”betraktas som vuxen”, ”att de har tystnadsplikt” och andra hinder som används för att slippa svara på besvärliga frågor, men också för att ge den EK en trygghet och undervisning om det svenska samhället där rättigheter, skyldigheter, jämlikhet, normer och värderingar prioriteras. Det måste i rimlighetens namn även vara en ekonomisk vinning i ett sådant resonemang.

Som ni förstår är jag inte tillfreds med den migrationspolitik som förs idag av riksdag, regering, och kommuner.
Varje lokalförening har i augusti fått ut förbundsstyrelsens förslag på regionindelning. Vi vill att era synpunkter på förslaget är styrelsen tillhanda till den elfte september då vi har styrelsemöte. Vi har ytterligare två viktiga ärenden som ska behandlas på regionnivå och som kommer i höst, stadgar och policyn och som vi vill ha klart till årsmötet. Detta för att spara tid på nämnda möte.

I de fall förbundsstyrelsen väljer att skicka ärenden till regionerna för synpunkter hindrar det inte lokalföreningarna från att inkomma med en egen uppfattning. Det är viktigt att komma ihåg.

Jag önskar dig en fin avslutning på sommaren.

Krister Holgersson
Vice förb.ordf.

Månadsbrev juni 2017

Även om solen lyst med sin frånvaro så har styrelsen i RGMF inte gjort detta.

I förra månadsbrevet beskrev jag som ordförande lite om vad och vilka som arbetar med de olika saker som händer i vår styrelse. Nu kommer fortsättningen på vår utveckling och vad som hänt under juni månad

Vårt förbund har haft ett möte med RGMV, RFS, GM Göteborg, nätverket i Gbg och nätverket Jönköping i Göteborg. Mötet gick ut på att vi tillsammans skall samarbeta i vissa frågor. De som var på detta möte var Krister och undertecknad. Meningen med detta nätverk är att vi gemensamt skall kunna driva de frågor som vi har gemensamt vidare upp på regeringsnivå. Vad vi kommer att gemensamt arbeta vidare med informerar vi om senare då vi har startat upp vårt nätverk

Lars har i uppdrag att bevaka EKB (ensamkommande barn) och deras situationer. Han har legat i med att redan haft två stycken radiointervjuer. En i ekot på P4 (12 juni) och en i P4 Västerbotten

(5 juni). Även Barnombudsmannen för Sverige har hört av sig till RGMF och även här jobbar Lars vidare i en massa frågor om barnen tillsammans med dem för vårt riksförbund. Lars kommer att presentera detta lite närmare i sitt månadsbrev under juli månad.

Lars-Eric, hans specialitet är mer ett gediget arbete med skuldsaneringar. Han kommer även att vara vår kontakt från RGMF gällande sådana frågor. Något nytt är att Kronofogden har bjudit in alla medlemmar i vårt förbund till seminariet de skall hålla på Almedalsveckan. Frågan är ”hur vuxna kan ge stöd till barn i ekonomiskt utsatta situationer för att minska barns” oro”. Se inbjudan på vår hemsida.

Krister och undertecknad har sänt en skrivelse till Justitiedepartementet. Den handlar om SKL och deras syn på Gode män och vårt fortsatta arbete. Angåendevad vårt förbund anser att vi skall ändra på inom vårt arbete som Gode män och förvaltare. Lagar och förordningar är från år 1924 och det har hänt en del fram till år 2017, det kan vi alla hålla med om. Att allt bör ses över är helt klart ett uppdrag som vårt förbund inte får missa att delta i, därför sände vi denna. Skrivelsen ligger på vår hemsida så ni kan läsa och studera den i er egen takt.

Med allt detta så hoppas jag att jag har gjort er nyfikna på vad som händer i vårt förbund. Och vi önskar att ni som inte än är medlemmar i vårt förbund RGMF ansluter er förening till oss så att ni kan vara med och påverka vår situation samt arbetssätt framöver som Gode män och förvaltare. Genom regionmöten kommer vi att kunna inhämta er förenings synpunkter. Per e-post kommer frågorna att nå er så att ni kan behandla dem på ert föreningsmöte innan regionen samlar sig.

Önskar alla en härlig sommar med varma kvällar och mycket myggbett så att det finns bevis på att det varit en fin sommar med många utekvällar.

Vänligaste sommar

hälsningar

Tove Otterborg
Ordförande

Ordförande har ordet

RÄTTSÄKERHET

Riksförbundet Gode Män och Förvaltare arbetar tillsammans med våra medlemsföreningar så att alla våra gode män som har ett förordnande skall kunna fullfölja sina uppdrag med känslan av stolthet.
Det senaste är att RGMF försöker att påverka och delta i staten Sverige och kommunernas lagstiftningar som styr verksamheten som gode män och förvaltare verkar inom. Lagstiftningen som är från år 1924 känns inte särskilt modern med tanke på att det nu är år 2017. SKL (statens kommuner och landsting) sitter just nu och tar fram ett nytänkande runt verksamheten och dess framtid. Här har RGMF lämnat en skrivelse till Justitiedepartementet för att kunna få en chans att opponera på det som SKL har tagit fram. Denna skrivelse ligger på vår hemsida för den som vill läsa vad RGMF skrivit.
RGMF anser att den lagstiftning som styr den stora verksamheten som gode män och förvaltare verkar inom är till för att skydda och stödja de människor som är mest utsatta i samhället, men att dessa lagar och förordningar är alldeles för gamla för att kunna ge ett gott rättsskydd.

Att skydda de mest utsatta i samhället som har ett stort behov av hjälp och ordning på sin ekonomi för att inte bli skuldsatta på grund av att de inte kan handskas med sina pengar. Eller att kunna bevaka sina rättigheter som Svensk medborgare är väl den plikt som vi organiserade gode män har som sitt mantra. Det är vi väl medvetna om. Att det sedan finns de som kallar sig för gode män och förvaltare och missköter sitt uppdrag har vi alla hört talas om i media. Hade dessa gode män varit registrerade, granskade och utbildade så hade kontrollmyndigheterna hittat deras misstag i de ekonomiska rapporter som lämnas årligen till överförmyndarenheterna i kommunerna där de verkar.

Inom förbundet deltar vi även i debatter som handlar om EKB (ensamkommande barn) och deras utsatthet. Staten ger oss gode män allt mer närvaroplikt samtidigt som arvoden sänks. I vissa fall utgår det inte något arvode alls. Det har även hänt att den gode mannen har ombeds ta ledigt från sitt arbete då något måste uträttas med tanke på det barn som den gode mannen har som huvudman. Detta utan ersättning för förlorad arbetstid enligt debatten som pågår i media. Under den utbildning som den gode mannen fått inför sitt uppdrag har inte denna information delgetts. Det anses mycket märkligt tycker många av våra medlemmar. Därför är vi även med i denna debatt och ni har säkert hört våra åsikter på både ekot i P4 samt P4 i Västerbotten nu i början av juni.
RGMF med sin långa erfarenhet och specialisering på just godmans- och förvaltarverksamhet ser framemot att tillsammans med andra aktörer delta i uppbyggnaden av en lagstiftning som skapar en större rättssäkerhet för gode män, förvaltare och deras huvudmän.

Med dessa ord tar vi sommar. Detta innebär att vi kommer lyssna av både telefon och läsa er E-post som kommer in till oss. Men att detta kommer att ske någon gång i veckan så svar kan ta några dagar för oss att återkomma till er med.

Ha en underbar sommar!

Tove Otterborg
Ordförande

Seminarium: Våga prata med barnen om pengar och skulder

Välkommen till Kronofogdens seminarium i Almedalen den 5  juli

Våga prata med barnen om pengar och skulder
Klicka för större bild

När föräldrar får ekonomiska problem påverkas barnen och kan känna sig oroliga. Vuxna måste ta ansvar och berätta för barnen om pengar och när de inte räcker – på ett sätt som barnen förstår. Många gånger tycker vuxna att det är svårt men barnen har rätt att få veta.

Kronofogden möter varje dag människor i svåra ekonomiska situationer. Många gånger finns det barn i familjen. Barn som oroar sig för pengar. När barn inte får svar på sina frågor förvärras oron. Då kan det kännas bättre att veta att man inte är ensam och att det finns hjälp att få.

Vi har tagit fram animerade filmer till barn där de uppmuntras att ta kontakt med Bris. I filmerna möter vi David, Afsana och Isak som alla vet hur det är att oroa sig för pengar.

Panelsamtal  och filmer

Välkommen till ett panelsamtal där vi berättar om hur vi samarbetar och hur vuxna kan ge stöd till barn i ekonornisla utsatta situationer. I panelsamtalet deltar:

 

Var: Gotlands Konstmuseum, plan 2, Barnrättstorget, S:t Hansgatan 21, Visby

När: Onsdag 5 juli, kl 16.10-16.50

Filmerna hittar du här:

för vuxna kronofogden.se/barnpengaroro.html
för barn: kronofogden.se/beratta.html

Mer information finns på almedalsveckan.info. Det behövs ingen anmälan.

Har du frågor kontakta Tina Häggmark, Kronofogden, 070-207 19 30

Skrivelse till Justitiedepartementet

Gode män – En tillgång

Gode mäns uppgift är att bevaka rätt, förvalta egendom och sörja för person för en Huvudman. Det innebär bevaka huvudmannens rätt i en rättshandling och/eller gentemot samhället och olika myndigheter samt överklaga beslut, förvalta all egendom tillhörande Huvudmannen och dennes fullständiga ekonomi samt den kurativa delen där Gode män lägger ner den mesta tiden av sitt uppdrag och som värdesätts minst. Detta har Gode män gjort sen 1924.
SKL har i en skrivelse till Justitiedepartementet begärt en reformering av systemet med överförmyndare, gode män och förvaltare.

Vi delar SKL:s uppfattning om att regelverket för Gode män och förvaltare i Föräldrabalken som härstammar från 1924 skall revideras, moderniseras och göras tidsenlig. Vi delar också SKL:s uppfattning om ett landsomfattande register över ställföreträdarskapen och en central statlig myndighet med uppdrag att svara för tillsynsvägledning för överförmyndarna på nationell nivå.

Men sedan skiljs våra uppfattningar åt. En professionalisering av uppdraget är inte en väg till lösning då andra mer svårlösliga problem uppstår. Att vara Gode män och förvaltare är inte bara ett jobb som sköts på dagtid. Även kvällar och helger kan ibland få tas i anspråk p.g.a. de behov som kan komma att uppstå. I synnerhet när det gäller de ”ensamkommande barnen”. Vidare tycker SKL med rätta att behoven av ställföreträdare har ökat och att uppdragen blivit mer komplexa. En välutbildad ställföreträdare är professionell i sitt uppträdande och vet vart hen ska vända sig i de olika frågor som dyker upp.

Intressant blir det när SKL kommer in på Gode män för ensamkommande barn. Problemet med att ungdomar flyttas eller vistas på annan ort kan knappast ha någon betydelse om hen är professionell (läs: anställd) eller inte och barn som försvinner beror inte på att Gode män är lekman. Är ansvarsförhållanden oklara och möjligheterna att agera som vårdnadshavare begränsade för Gode män får myndigheterna rätta till detta genom att modernisera och göra föräldrabalken mer tidsenlig och där är vi överens. Vi hjälper gärna till.

Uppdraget med ensamkommande barn är näst intill ideellt men det innebär inte att det saknas kompetens. Tyvärr nämner inte SKL vad det är för behov Gode män saknar för att kunna ha ansvaret för ett ensamkommande barn. Men till sist kryper det fram. De beskrivna problemen skapar svårigheter för kommunerna och hotar med att Sverige riskerar att bryta mot barnkonventionens grundläggande punkt att ”alla barn ska behandlas lika”. Det är just där som Gode män har en viktig och bevakande funktion. Dessutom kan tilläggas att merparten av Gode män följer sin ungdom långt efter migrationsverket beslut och det är dessutom ungdomens önskemål att efter erhållen PUT (permanent uppehållstillstånd) få behålla sin Gode man som vårdnadshavare p.g.a. det förtroende som skapats dem emellan. Utan en kontaktperson efter 18-årsåldern skapar ett utanförskap som kan leda till missbruk och kriminalitet.

I sin skrivelse pekar SKL på den avsaknad av formella krav på kompetens av dem som kommunfullmäktige utser till överförmyndare. Vi har sett tydliga bevis på alltför förhastade beslut när det gällt att utse Gode män/förvaltare utan krav på utbildning. För att undvika liknande misstag är därför en grundutbildning och återkommande vidareutbildning ett måste. En begränsning av antalet huvudmän per ställföreträdare kan också vara en lösning. Det måste råda nolltolerans mot agerande som skadar huvudmannen. Att slopa överförmyndare/överförmyndarnämnden som tillsynsmyndighet kan vara en väg att gå.

Våra lösning är:

  • Rätt till grund- och vidareutbildning för Gode män
  • Begränsning av antalet Huvudmän per Gode män
  • Att Gode män alltid är garanterad sitt arvode
  • Att Gode män har en ansvarsförsäkring

2017-06-09

Riksförbundet Gode Män och Förvaltare

Tove Otterborg förbundsordf.
Krister Holgersson v. förbundsordf.